DECLARACIÓN POLÍTICA DE PUEDO EN EL 7º ANIVERSARIO DEL GRUPO
LA ONCE QUE SE NOS VA
La Dirección de la Entidad, detentada por Unidad Progresista (U.P.) hace ya demasiado tiempo que se ha emperrado en desmontar la ONCE que hace más de 70 años vivimos y padecemos. El modelo fundacional de la ONCE está sepultado en la realidad, saltando en añicos por decisiones no escritas ni consensuadas con la base social de la Entidad. Se desmantela la estructura, se cierran los centros, se externalizan las funciones, se sacude la empresa vía jubilación a los ciegos, reduce puestos y personal en no vendedores, establece la doble escala salarial, etc.
Pero todo eso es casi una anécdota, si a ello sumamos el último paso dado por el Consejo General, que en reciente pleno ha decidido certificar la defunción de la venta personal y directa de los productos de la ONCE, como rezaba no hace mucho tiempo en no sólo las normas y hasta los convenios, sino también algún acuerdo de Consejo de Ministros que llegó a ordenar que la ONCE sólo podría vender a través de sus plantillas de discapacitados. Hoy, con mucha vaselina y a través de los cursos de vendedores, se cuenta la cantinela de que por bien de todos nosotros la ONCE va a dar un paso capital: el 7/39 y los rascas van a ser vendidos al margen de la plantilla, y para ello la Dirección, bajo el mandato de UP, se monta una Unión Temporal de Empresas, sumando en la alianza a la multinacional de juego GTECH y a la de redes de distribución Logista (antigua Tabacalera). Con este binomio empresarial la, ONCE gestionada por UP busca algo en sí mismo despreciable, comercializar los productos ONCE pagando directamente comisión de venta a estancos, quioscos de prensa, gasolineras y otros puntos de venta diferentes a la plantilla, hasta construir una red paralela de miles de puntos de venta, rompiendo el vínculo de que el acto de compra es en sí mismo una labor social como decía no hace tanto nuestra publicidad. En cursos precedentes, hablaban de la figura del cliente intermedio, de la del ecove, para pedirle al vendedor que pongan sus productos en manos de bares y establecimientos que vendan por él. Ahora que muchos y muchas entraron en esta espiral, “nos matan” usurpando el esfuerzo y los contactos y suplantando al vendedor, para pagando directamente al ecove, apropiarse de él.
De esto ya se están ocupando de darle la vuelta: dicen en los cursos (y hasta habrá quien se lo crea) que esta sabia decisión nos vendrá bien a todos, porque al final, de lo que se trata es de recaudar sin ciegos ni discapacitados, para que -eso sí- destinen nuestros grandes dirigentes la recaudación a los ciegos y Y OTROS PROGRAMAS PARA discapacitados, pues nos venderán que ésta sigue siendo la finalidad última. Y para reforzar este argumento dicen en el manual de formación que las fortalezas y ventajas de lo que llaman sarcásticamente “canal complementario” son para la ONCE:
- Que otros operadores no puedan entrar con sus productos de juego en establecimientos que previamente habremos copado nosotros.
- Que se aumentan los horarios y jornadas, ofertando nuestros productos 24 horas, 365 días al año.
- Reducir los costes fijos, pues sólo pagarán comisión y en porcentaje menor que al vendedor.
- Más calidad en el servicio al cliente y más posibilidad de vender muchos productos simultáneamente.
- Que se compre en el mismo acto pan y juego.
- Superar los déficits de recaudación actuales.
Para el cliente: hay una perla que per se acredita que la Dirección miente. Dicen que el cliente tendrá más puntos de venta para cobrar los premios de determinados productos, mientras engatusan a los vendedores diciendo que esta red complementaria no podrá pagar premios, de lo que se beneficiará el vendedor al acudir los clientes a él para que se los pague.
Para el vendedor: seguirá siendo el reclamo porque su condición de cieguecito o tullido, arrastrará algún cliente perdido a que siga comprándole.
El Convenio, por la gozosa actuación de UTO/UGT y UP, nos ha resuelto el futuro económico: si se vende mucho sin vendedores, también se beneficiarán en sus nóminas los vendedores. Mentira, ya se han encargado de regular que los de menos de 5.000 al mes no cobren, que en las Comunidades Autónomas donde haya menos de un 10% de dispositivos ajenos a plantilla no se cobre, que si no se llega por este canal a 5 millones de euros al mes, tampoco se cobre. Por cierto, todo ganancia para la Casa, al vendedor que más se le perjudique, porque pase de vender de 8000 a 5000, se le infiere dos perjuicios: pierde comisión y no cobra participación en la recaudación externa.
Otra burla más, forzaron a que los vendedores vendieran siete días a la semana y ahora, ¡oh gran hallazgo! otros garantizarán oferta todas las horas del año. Nos han usado de conejillos y cuando ya nos han exprimido, lo harán otros mejor y más barato.
Eso sí, previamente se vienen ocupando de algo tan execrable como negar la venta o despedir a personas ciegas, levantar quioscos para ahorrar costes invocando baja rentabilidad, largar a la gente a patear a la calle para conquistar algún euro más, (aunque los nuevos lo hagan cobrando un 30 por ciento menos de salario), cerrar centros y desmontar la red institucional de la ONCE, IMPLANTAR EL COPAGO DE LA ASISTENCIA SANITARIA COMPLEMENTARIA, pero recaudarán más sin necesidad de mano de obra discapacitada, porque lo que hay que proteger es el bien sagrado de que nuestros directivos sigan engordando sus ya magnas carteras, cobrando millonarias retribuciones y consolidando su hegemonía con una Dirección de UP que actúa contra los ciegos y se lucra cada cuatro años del voto cautivo, fraudulento e ingenuo de miles y miles de personas que lo único que saben de la ONCE es que un día obtuvieron la condición de afiliados.
Hace demasiado tiempo que empezó la preparación del terreno y hoy a todos nos toca gritar que si quieren recaudar más sin nosotros, partan de garantizar que va a ser en beneficio de todos y que para ello asuman como coste social, sin discusión, que no se levantará un solo quiosco, que no habrá una sola persona ciega sin trabajo o sin la venta aunque solo sea para justificar su salario, que se acabarán los despidos de personal, que A IGUAL TRABAJO IGUAL SALARIO, QUE habrá un catálogo de servicios para ciegos del que la Dirección no podrá bajarse, que los discapacitados no ciegos no son personas objeto con los que chantajear a los gobiernos de turno.
U.P. como grupo gobernante debe responder: VENDER MÁS ¿PARA QUÉ Y PARA QUIEN?
Frente a esta situación extrema se ha iniciado una respuesta colectiva saludable que culminó con la Manifestación del pasado 19 de diciembre.
El movimiento reivindicativo desarrollado en el último trimestre de 2009 debe ser el comienzo de un cambio de escenario en las relaciones sociolaborales y políticas internas.
Transcurrido un mes desde la importante expresión colectiva que supuso la movilización de más de 3 mil personas cabe preguntar a la Dirección de la ONCE qué medidas va a ofrecer para atender una demanda social tan justa y tan clara.
Si la respuesta no llega en breve, serán necesarios nuevos episodios de contestación y presión a una política institucional insostenible para los intereses colectivos de afiliados y trabajadores de la Organización.
Pero, naturalmente, a partir de ahora la cuestión no puede quedar de puertas a dentro de la Institución. La tutela del Estado sobre la ONCE, ejercida por el Ministerio de Sanidad y Política social pasará al primer plano del conflicto.
El Gobierno Zapatero no podrá eludir por más tiempo su responsabilidad política en la deriva errática de una Entidad todavía imprescindible en la cobertura social de la población invidente española y esencial también para las políticas de la discapacidad en general.
La reunión de trabajo celebrada en el Ministerio el pasado 14 de diciembre, con representantes de la Oposición interna, bajo los auspicios del senador Nuet de IU, puede ser un principio positivo, siempre que se pase pronto de los contenidos técnicos tratados a las actuaciones políticas correspondientes.
Pues la Ministra Trinidad Jiménez no puede seguir escondiéndose detrás del autogobierno de una Institución a la que se le han otorgado responsabilidades públicas que empieza a no cumplir de forma flagrante.
El colectivo de la ONCE sometido a un sistema de dominación política y sindical, mediante mecanismos antidemocráticos que deben sonrojar a cualquier Gobierno constitucional y, que permiten enfeudarse a una Dirección monolítica para su puro beneficio grupal y personal, sacará sin duda fuerzas de flaqueza para exigir a la Administración un compromiso de cambio democrático y de respeto a los derechos de sus componentes, en base al carácter social de la Entidad.
La Presidencia Europea por España creemos que podrá ser un buen espejo y caja de resonancia para que nuestra voz y nuestra protesta dejen patente la insensibilidad democrática y social de nuestros dirigentes y la dejación culpable de unos gobernantes sin criterio ni voluntad política para afrontar los retos sociales que les incumben.
Solo un diálogo abierto y consistente podrá sacarnos de este atolladero y así evitar que la ONCE sea una auténtica bomba que estalle entre las manos de los políticos de turno, pero lo que es peor con los daños colaterales injustificables para los usuarios y trabajadores que viven hoy la mayor de las incertidumbres y de las pérdidas de derechos.
Madrid, 19 de enero de 2010.
La Comisión Ejecutiva Estatal de PUEDO.
Por fin encuentro alguien que piensa como yo.
El presidente de la ONCE esta enterrando a la empresa, a sus valores y a su esencia.
Cuando entre a trabajar, soy vendedora pero no afiliada, creí que era una empresa de discapacitados por cualquier índole (yo soy disminuida física).
Al poco de estar trabajando se dieron unas circunstancias de mal tiempo, hacia mucho aire y yo como novata llame a mi inspector de ventas para comunicarle que no podía trabajar porque se me volaba hasta la mesa y su respuesta fue: No, no te puedes ir... si cada vez que llueve o hace viento recogemos y nos vamos... Entonces yo recogí y me fui porque vi en peligro los productos (mi jornal) pues si los pierdo los tengo que pagar. Al día siguiente continuaban las fuertes rachas de viento y me llamo para decirme que recogiera y me marchara... Fui a trabajar viendo que no podía estar, incluso cerca de mi cayo un balcón, recogí y me marche. Cuando el me llamo ya iba de camino a casa.
Este año 2010 ha empezado con un invierno muy duro, me he mojado, el viento se me ha llevado los rascas que una buena señora me los recogió... Me han ofrecido vasos de leche calentita por el frío que me han visto pasar incluso el otro día una señora me trajo un colacao. ¿Porque? Porque la ONCE juega con nuestra salud y con la pena que le damos a la gente que pasa por nuestra vera y nos compra un cupón para ayudarnos a acabar pronto. ¿Por qué la ONCE juega con los sentimientos de los demás?
SON INCAPACES DE MANTENER LA ILUSIÓN DEL CUPÓN
SON INCAPACES DE ASUMIR SU MALA POLÍTICA, ORGANIZACIÓN... (nos culpan a los vendedores)
SON INCAPACES DE MANTENER UN PUESTO DE TRABAJO DIGNO, PROTEGIDO Y ADAPTADO COMO SON LOS KIOSKOS.
¿ES UNA EMPRESA DE DISCAPACITADOS?
Pienso que si no se ven capaces de aguantar el chaparrón como día a día lo aguantamos los trabajadores, aguantando el mal tiempo, dando la cara al público, viendo que se acaba el día y no hemos llegado al cupo... QUE DIMITAN
Y el nuevo contrato junior que abarque en todos los sectores de trabajo de la ONCE desde arriba hacía abajo (desde el presidente hasta nosotros los vendedores que somos al parecer la última ....... de la empresa)
MENUDO H P LOS C. ESOS TENIAN QUE REVENTAR COMO EL LAGARTO JAEN EMPEZANDO POR LOS PUTOS INSPECTORES
ME PARECE VERGONZOSO LO QUE ESTA OCURRIENDO ¡¡MI MADRE LLEVA ONCE AÑOS EN LA CALLE!! CADA DIA PIDEN MAS Y MAS Y DAN MENOS!!!!!
QUIZAS NO SIRVA DE MUCHO PERO HE CREADO EN FACEBOOK ESTE ENLACE: http://www.facebook.com/?ref=home#!/pages/QUE-LA-ONCE-PONGA-UN-PU...