En su visita, el comisario europeo estuvo acompañado por el vicepresidente 1º ejecutivo de la Fundación ONCE, Alberto Durán; el director general de Fundación ONCE, Luis Crespo Asenjo y el consejero delegado del Grupo Fundosa, José Luis Martínez Donoso, entre otros.

Spidla, felicitó a la Fundación ONCE por haber sabido trasladar a sus políticas sociales el concepto de flexiguridad, entendida como la flexibilidad del mercado de trabajo y la seguridad de los empleos, mediante iniciativas que favorezcan las transiciones a lo largo de la vida (de la educación al empleo, entre empleos y, del empleo a la jubilación). Todo ello, afrontando los retos de la globalización que pasan por la formación permanente y la cociliación de la vida laboral y familiar).

Por su parte, Alberto Durán, explicó que "el carácter social de la ONCE como corporación de derecho público, impregna toda su actividad dirigida a dos grandes objetivos: la autonomía personal y la plena integración de sus afiliados".

Asimismo, recordó que la venta del cupón y de otras modalidades de juego financia, "no sólo un amplio sistema de servicios sociales para ciegos, sino también el mantenimiento de más de 113.000 puestos de trabajo en el conjunto de la ONCE y su Fundación, que hacen de la ONCE el mayor empleador del país".

A continuación, Luis Crespo puntualizó que la Fundación ONCE nació en el año 1988, por acuerdo del Consejo General de la ONCE, como compromiso de la solidaridad de los ciegos españoles con las demás personas con discapacidad, y tiene como objetivo la plena inclusión en la sociedad y la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad, a través de su incorporación al mercado de trabajo y el fomento de la accesibilidad universal".

Por último, José Luis Martínez Donoso informó de que Fundosa Grupo, que es la división empresarial creada por la Fundación ONCE con el fin de generar y gestionar empleo para personas con discapacidad, es el mayor empleador privado de personas con discapacidad, con una plantilla de 15.000 trabajadores, de los cuales más del 70 por ciento tienen algún tipo de discapacidad".